
入社式にリクルートスーツはアリ?黒を着るのはOKかNGか?
社会人としてのデビュー、入社式。
目立ちすぎず、ダサくならず、一般的で無難な格好をしていきたいものですが、どんな服装がいいものでしょうか。
とりあえず就活の時に使った黒のリクルートスーツでも大丈夫でしょうか!?
入社式にリクルートスーツはアリ?
入社式と言えば、初出勤の日です。
やっぱり緊張しますね。
これから働いていく職場ですから、第一印象というのは大事。
その第一印象を決めるのが服装です。
どんなに中身が魅力的でも、TPOを弁えた格好もできていない…となると評価はがた落ちです。
ということで、やっぱり入社式にはきちんとした無難な格好をしていきたいですね。
リクルートスーツとは…?
リクルートスーツというと就活用のスーツとみなされがちですが、実はビジネススーツと大きな違いがあるわけではありません。
- 価格…就活用として使い回す想定のため、布地などが安く抑えられている
- デザイン…面接担当者に突飛な印象を与えない、癖のないオーソドックスなもの
違いというのはこのくらいです。
つまり、ほぼ就活用に使われるためのスーツで、特別おしゃれでもダサくもないニュートラルなデザイン、かつ安めのもの、というわけですね。
就活生に限定されるものではないですが、その癖のなさゆえか、着ていると初々しく見えてしまうようです。
入社式にリクルートスーツ、OK?
就活用とされるリクルートスーツですが、入社式に着て行くのはおかしなことではありません。
無難で当たり障りのないイメージです。
ただし前述のように癖のないデザインで生地も安いため、いかにも就活生、新卒ぽく見えてしまうという側面があります。
内勤で「初々しいね」なんて言われるのはまだいいですが、ビジネスパートナーとしては頼りなく見えてしまうことも。
◆新人研修
◆初任給
◆最初のボーナス
◆衣替え
このあたりを一つの線引きとして新しいスーツを買ったり、リクルートっぽくない着こなしにシフトしていくのがおすすめです。
また、入社式にリクルートスーツは大丈夫ですが「これしかない」というのは問題です。
毎日同じものを着るわけにはいかないので、やはりローテーションのため何着かは必要です。
というわけで、入社式にリクルートスーツを着て行くのが気になるのなら、
◆濃紺
◆ダークグレー
※いずれも無地か目立たないストライプ柄
のビジネススーツを買ってしまうのもアリです。
この色柄ならいずれ買い足すことになるはずなので、先に購入しても間違いはありません。
ただし、社内の雰囲気を見たり先輩に聞いてみてから新しいスーツを買うという手もありますので、あまり先走らないことも大事です。
入社式のスーツ 黒で大丈夫?
最近ではリクルートスーツというと黒いものが主流のようです。
就活生の黒いリクルートスーツというのは、ごく無難な王道路線ではあります。
しかし実は、黒スーツというのはイレギュラーです。
ごく特殊な職業を覗いて、ビジネスの場では黒いスーツは着ません。
黒という色は冠婚葬祭用なのです。
ですので、黒スーツを着ているとどうしても相手に緊張感や威圧感を与えてしまいます。
それを避けるため、一見黒っぽく見えて濃紺やダークグレーのスーツを着るのが一般的。
もちろん入社式や研修の期間は黒のリクルートスーツでも許容されますが、普段に着る色ではないということを覚えておきましょう。
もちろん、黒いリクルートスーツだからといって文句を言われるというところまではないかと思いますが、一般的なビジネススーツを着ている方が「信頼のおける一社会人」として見てもらえるはずです。
まとめ
気になる入社式の服装ですが、黒い(もしくは濃紺などの)リクルートスーツでも大丈夫です。
ただし、リクルートスーツは生地が薄くてペラペラだったり、デザインがオーソドックスすぎて「いかにも就活生・新人」な雰囲気が傍から見てもわかるので、
- 新人研修
- 初任給
- 最初のボーナス
- 衣替え
などを機に濃紺やダークグレーのスーツを買い足していきましょう。
また、黒いスーツは冠婚葬祭用であり、ビジネスの場には不向きです。
ということで黒のリクルートスーツは、あくまでも社内において「新人さんだね~」という雰囲気の中で許容されるものだということを覚えておきましょう。